18.09.2018
Внимание, руководители организаций и предприятий Качугского района!!!
Уважаемые руководители!
Во исполнение поручения руководителя Федеральной службы по труду и занятости Вуколова В.Л., данного на селекторном совещании 30 июля 2018 года, администрация муниципального района «Качугский район» информирует вас о необходимости воздерживаться от увольнения (в том числе и сокращения) работников пенсионного и предпенсионного возраста.
Кроме этого, разъясняем вам, что очевидными нарушениями трудового законодательства для вышеуказанной категории работников будут являться:
˗ отказ в предоставлении отпуска по уходу за внуками,
˗ отказ в установлении работнику предпенсионного возраста неполного рабочего времени для ухода за больным членом семьи,
˗ отказ работодателя в направлении работника на подготовку и дополнительное образование;
˗ перевод работника с трудового договора, заключенного на неопределенный срок, на срочный трудовой договор;
˗ заключение с лицами пенсионного и предпенсионного возраста гражданско-правового договора вместо трудового договора
˗ установление испытательного срока с целью последующего расторжения трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания,
˗ понуждение работника пенсионного и предпенсионного возраста к увольнению по собственному желанию или по соглашению сторон,
˗ незаконный перевод на другую работу.
Обращаем ваше внимание на социальную значимость данного вопроса и надеемся на то, что трудовые права ваших работников не будут нарушены.